エニーワークでは御社の労働条件・就労環境に合った人材をご提案いたします。
昨今、労働基準法に基づき、多くの企業様が従業員の働き方改革・見直しが検討されつつあります。
少子高齢化が進む中、生産性・業務効率向上の為、女性の活躍推進、介護による離職者回避のための時短対応、在宅ワーク導入等雇用形態の多様化がすすめられております。
当社ではそういった様々な企業様のニーズをヒアリングし、適切な人材のご提案・ご紹介を行っております。
2018.12.26
エニーグループ年末年始のご連絡
2018.12.14
1月開始 スキルアップ研修のご案内
【当社にて就業されている方へ、1月のスキルアップ研修のご案内】
2018.11.14
12月開始 スキルアップ研修のご案内
【当社にて就業されている方へ、12月のスキルアップ研修のご案内】
2018.10.11
11月開始 スキルアップ研修のご案内
【当社にて就業されている方へ、11月のスキルアップ研修のご案内】
2018.08.17
9月開始 スキルアップ研修のご案内
【当社にて就業されている方へ、9月のスキルアップ研修のご案内】