成長を続け近代化プロジェクトとその為の電気設備拡張において、電気工事の施工管理者を募集しています。
当ポジションは、ビルやその他施設の安定運用に欠かせない要素であり、技術力とリーダーシップを発揮して新たなステージへと導く魅力的な役割です。
ゼネコン・サブコン協力会社双方との工程調整や物品の手配等を実施し、工程が遅れないように管理して頂きたいと思っています。

具体的な仕事内容は以下の通りです。
・プロジェクト計画の策定
・施工業者との調整
・技術要件の確認
・電気工事に関する品質管理
・電気工事に関する安全管理
・進捗報告とコミュニケーション
・問題解決

※品質管理とは・・・
工事前に、作業手順書の作成。
施工中に、作業手順書に従って作業しているかの確認。
施工後に、チェックリストを用いて出来形検査(完成した物が要件定義通りの形・機能・仕様になっているかの確認)を実施。
施工後に、完成写真で出来形確認。

※安全管理とは・・・
工事前に器具・工具に異常や不備がないか、確認。
工事前に、転落防止や作業区画への立入制限などの安全施策を検討する。
施工中に安全施策が正しく実施されているかの確認。

施工管理のお仕事のネックとして多く挙げられている残業時間も少ないので、働きやすい現場です。
万が一残業となった場合も、サービス残業、みなし残業は一切ございません◎
充実した手当や公明正大な評価制度も整っておりますので、頑張った分だけお給料へも反映されます！
また、当社は会社は「大人の学校®」として成長のチャンスと資格支援制度などを多数用意しています！
しかし、経験よりもやる気が大事！記載の電気施工管理業務の中で、やったことがない項目があっても是非ご応募下さい！

高校卒以上 / 経験者のみ募集
今の自分よりも更にレベルアップしたい方、プレイヤーではなく管理者を目指したい方、建設業の新たな可能性に挑戦したい方、
いつでもあなたを手厚くお迎えする準備はできています！

【必要経験】
ビルやデータセンターでの電気工事の施工管理

【あれば尚可】
電気工事の施工管理技士1級もしくは2級を取得している方優遇！

• 勤務地

  東京都新宿区大久保

• 最寄駅

  東新宿駅

• 給与

  月給340,000円～460,000円　
  想定年収4,080,000円～5,520,000円
  上記+残業代+各種手当+ボーナス年2回
  （※年１回昇給有！）
  

• 福利厚生

  ★★　あなたを手厚くお迎えする準備は万端です　★★
  （詳しくは会社説明会にてお話ししております！）
  
  ■交通費全額支給
  ■昇給あり(年1回)
  ■賞与あり(年2回：6月、12月)
  　∟正社員、契約社員、等の雇用形態関係なく評価対象である全従業員へ付与の実績あり！
  ■資格取得支援制度
  ■明確な人事評価制度
  ■自社PCスクール無料で通い放題
  ■社会保険完備
  　∟厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険
  ■引っ越し支援・上京支援制度
  ■社内副業制度
  ■慶事見舞金
  ■PC社割販売
  ■定期健康診断（人間ドック・婦人科検診等選択可能！）
  　∟毎年1回、会社負担で全従業員受けていただきます◎

• 雇用形態

  契約社員からスタート
  ※経験・能力を考慮します。
  ※入社時は契約社員からスタート！
  ※入社半年経過なお、Bランク昇格後に正社員試験を受けることができます！(正社員試験は落とすためのモノではなく、やる気表明のモノとしています。)

• 勤務時間

  09:00～18:00（休憩1時間）

• この求人の特徴

  40代以上応募可ITインフラあなたが輝ける場所カレンダー通りの休日フリーター歓迎ボーナスあり学歴不問施工管理昇給あり社会保険完備経験者歓迎資格取得支援